PIS e Abono Salarial: Dinheiro Extra no Bolso.

A principal diferença entre PIS e Abono Salarial está na nomenclatura e no contexto em que são usados. O PIS (Programa de Integração Social) é o programa geral de contribuição social no Brasil, que envolve a arrecadação de recursos por parte dos empregadores para financiar benefícios sociais.

Por outro lado, o Abono Salarial é um benefício específico dentro do PIS, destinado a trabalhadores que atendem a critérios específicos, como ter trabalhado pelo menos 30 dias no ano anterior e ter uma renda mensal média dentro dos limites estabelecidos. O Abono Salarial é uma espécie de pagamento em dinheiro que o governo oferece anualmente aos trabalhadores que se qualificam, enquanto o PIS é o programa mais amplo que inclui essa vantagem.

Portanto, a diferença entre PIS e Abono Salarial está na abrangência e no propósito de cada um: o PIS é o programa de contribuição social, enquanto o Abono Salarial é um dos benefícios proporcionados por meio do PIS para ajudar trabalhadores que se encaixam nos critérios estabelecidos.

Entenda a diferença entre eles:

1. PIS (Programa de Integração Social):

• O PIS é um programa de contribuição social no Brasil.
• Ele é voltado para os trabalhadores do setor privado, ou seja, aqueles que têm carteira assinada em empresas privadas.
• Os empregadores contribuem mensalmente para o PIS em nome de seus funcionários, e os recursos vão para um fundo.
• O PIS também é conhecido como PIS-PASEP, pois, no passado, havia um programa separado chamado PASEP para os servidores públicos.

2. Abono Salarial:

• O Abono Salarial é um benefício específico que faz parte do PIS/PASEP.
• Ele é um pagamento em dinheiro feito anualmente aos trabalhadores que atendem a certos critérios estabelecidos pelo governo.
• Para receber o Abono Salarial, o trabalhador deve ter trabalhado por pelo menos 30 dias no ano anterior e ter uma renda mensal média dentro dos limites estabelecidos.
• O valor do Abono Salarial é proporcional ao tempo trabalhado no ano-base e varia de acordo com o salário mínimo vigente.

▶ Confira o Calendário de Saque do Abono Salarial do PIS

Em resumo, o PIS é o programa geral de contribuição social para trabalhadores do setor privado, enquanto o Abono Salarial é um benefício específico dentro do PIS/PASEP que oferece um pagamento em dinheiro anual para aqueles que atendem aos requisitos. Portanto, o Abono Salarial faz parte do PIS e é uma das vantagens oferecidas a certos trabalhadores.

Quem tem direito ao abono salarial do PIS/Pasep?

Quem tem direito ao abono salarial do PIS/Pasep são os trabalhadores que atendem aos seguintes critérios:

1. Estar cadastrado no programa PIS/PASEP ou no CNIS (data do primeiro emprego) há pelo menos cinco anos.
2. er trabalhado para empregadores que contribuem para o Programa de Integração Social (PIS) ou para o Programa de Formação do Patrimônio do Servidor Público (PASEP).
3. Ter recebido até 2 (dois) salários-mínimos médios de remuneração mensal no período trabalhado.
4. Ter exercido atividade remunerada, durante pelo menos 30 dias, consecutivos ou não, no ano-base considerado para apuração.
5. Ter seus dados informados pelo empregador (Pessoa Jurídica/Governo) corretamente na Relação Anual de Informações Sociais (RAIS) ou no eSocial do ano-base considerado para apuração.

Portanto, para ter direito ao abono salarial do PIS/Pasep, o trabalhador deve atender a esses critérios, o que garante que o benefício seja direcionado aos que mais precisam.

Como saber se tenho direito ao PIS?

Para saber se você tem direito ao Abono Salarial, considerando que você já conhece os critérios de elegibilidade, siga as seguintes etapas:

Acesse o site ou aplicativo da Carteira de Trabalho Digital para verificar se seus dados de emprego estão corretamente registrados pelo empregador. Isso é importante para garantir que você cumpra os critérios.

Consulte o portal Gov.br a partir do dia 5 de fevereiro para obter informações sobre o valor, a data e o banco de recebimento do Abono Salarial e PIS. Certifique-se de ter seus dados pessoais em mãos para fazer a consulta.

Utilize o Aplicativo Caixa Trabalhador disponível na Play Store para dispositivos Android ou na App Store para iPhones, para acessar detalhes sobre o Abono Salarial e PIS, como o calendário de pagamentos e parcelas liberadas.

Entre em contato com a Central de Atendimento do Ministério do Trabalho que atende pelo número 158, para esclarecer dúvidas adicionais ou obter informações detalhadas sobre o Abono Salarial e PIS.

Seguindo essas etapas, você poderá verificar com precisão se tem direito ao Abono Salarial e PIS em 2023, considerando que já conhece os critérios de elegibilidade.

Como sacar o abono salarial do PIS/Pasep?

Para receber e sacar o Abono Salarial do PIS/Pasep, é necessário seguir alguns passos importantes. Aqui está como fazer isso:

1. Verifique sua Elegibilidade: Primeiro, certifique-se de que você atende aos requisitos para receber o Abono Salarial e o PIS, conforme mencionado anteriormente.
2. Consulte o Calendário de Pagamentos: Acompanhe o calendário de pagamentos do Abono Salarial e do PIS. Essas datas variam de acordo com o mês do seu aniversário.
3. Recebimento Automático (Clientes da Caixa): Se você for cliente da Caixa Econômica Federal e tiver uma conta corrente ou poupança, o valor do Abono Salarial será depositado diretamente em sua conta, de acordo com o calendário.
4. Conta Poupança Digital (Não Clientes da Caixa): Se você não for cliente da Caixa, o valor será depositado em uma conta poupança digital. Utilize o aplicativo “Caixa Tem” para acessar e movimentar esse dinheiro.
5. Saque em Caixas Eletrônicos e Lotéricas: Caso você não tenha conta na Caixa, poderá sacar o dinheiro em caixas eletrônicos, casas lotéricas ou correspondentes Caixa Aqui utilizando o Cartão do Cidadão e senha.
6. Saque em Agência da Caixa: Se preferir, é possível sacar o valor em uma agência da Caixa apresentando um documento de identificação, mesmo sem ser cliente do banco.

O período para sacar o Abono Salarial é determinado pelo calendário, e o benefício estará disponível até uma data limite específica. Portanto, é importante ficar atento às datas para não perder a oportunidade de receber o seu Abono Salarial e PIS.

Neste artigo sobre o Abono Salarial e o PIS, você descobriu que esses programas têm o potencial de oferecer um dinheiro extra importante para os trabalhadores que atendem aos critérios estabelecidos. A diferença entre PIS e Abono Salarial ficou clara: o PIS é o programa mais amplo de contribuição social, enquanto o Abono Salarial é um benefício específico dentro do PIS, oferecendo um pagamento em dinheiro anual para quem se qualifica.

Para não deixar escapar essa chance valiosa de receber um Abono Salarial que pode fazer diferença em suas finanças, lembre-se de:

Verificar Seus Dados: Certifique-se de que seus dados de emprego estejam corretamente registrados pela empresa.

Acompanhar o Calendário: Fique de olho no calendário de pagamentos, que varia de acordo com o mês do seu aniversário.

Utilizar os Recursos Adequadamente: Seja cliente da Caixa ou não, há formas de acessar e movimentar o dinheiro do Abono Salarial. Utilize as opções disponíveis, como aplicativos, caixas eletrônicos, lotéricas ou agências da Caixa, de acordo com sua situação.

Lembre-se de que o Abono Salarial é um benefício importante que pode ajudar nas despesas do dia a dia ou em planos futuros. Não deixe essa oportunidade passar despercebida. Aproveite ao máximo o Abono Salarial e o PIS, pois eles foram criados para beneficiar você e sua família.